🦀🦓🍯     

银河真人网投

6月21日，河北省纪委监委通报了邯郸市城市管理综合执法支队原四级调研员、站前市容环卫大队负责人延辉虚报冒领环卫工人工资问题。2014年至2022年，延辉担任站前市容环卫大队大队长、站前市容环卫大队负责人期间，通过本人或安排下属借用他人银行卡虚报冒领环卫工人工资556万余元。延辉还存在其他严重违纪违法问题，2024年5月，延辉被开除党籍并取消退休待遇，涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉。

市容环卫是一个工作辛苦但收入不高的行业，连这个群体的利益都不放过，肆意虚报冒领长达8年，可谓伤天害理、胆大包天。虚报冒领的部分，本来就是环卫工人的血汗钱。虚报冒领的部分是根据环卫工人的工作量和考核办法进行申报的，打着的是一线环卫工人的名义，从根本上说，这是对该大队环卫工人利益的非法侵占和对他们感情、尊严的巨大伤害。环卫工人拿到工资，是早出晚归辛苦劳作的结果，可是坐在办公室里的“蛀虫”却只需动动手、刷刷卡就能拿到丰厚的“回报”，此种情形冲击着每一个有良知者的内心。

令人担忧的是，近年来，基层单位某些握有权柄者冒领环卫工人工资，并不鲜见。例如，2021年银河真人网投，辽宁营口市纪委监委查办了市公共设施维护中心原站前二所副所长李某等人虚报冒领工人工资问题，6人被开除党籍和公职，3人被移送司法机关。2017年，浙江一环卫站长虚列员工套取工资被判刑。事件中，虚报冒领工资者被依法严惩自不待言银河真人网投，可公众惊诧的是，此类事何以一而再再而三地发生？有些虚报冒领行为何以多年不曾被发现？

可以说，此类乱象集中暴露出一些地方的环卫部门内部管理失范、负责人享有过大决策权、管理盲区被无视等问题。一些案件中，某些领导干部互相勾结，甚至集体“设计”的事实表明，他们既掌握了本单位的话语权，也洞察监管漏洞所在，从而可以轻易地“合作共赢”。在这个过程中，上级的监管往往流于形式，而员工就算有所觉察，也往往缺乏不平则鸣的渠道。加上一些环卫工并非“编制内”人员，他们有的是出自农村的务工人员，在单位的序列里更显边缘化、空心化，合法利益很容易被忽视甚至旁落。

为积极响应金融高水平对外开放政策，进一步优化持卡人境内外支付体验，近日，建设银行携手万事达推出龙卡万事龘优享白金信用卡。这是万事达境内合资公司在中国境内启动运营万事达品牌银行卡清算业务后，建设银行推出的首款支持境内人民币结算的万事达品牌信用卡。该卡也是境内首张获万事达“可持续卡片项目”认证的产品，在为持卡人提供安全、便捷金融服务的同时，也将为持卡人带来绿色的用卡体验。

2024年甲辰龙年，是建行“龙卡”的品牌之年，象征龙腾飞舞的“龘”字在这一年火爆“出圈”。结合龙年主题和万事达品牌，建设银行将此新产品定名为“龘”卡，既有取“达”谐音之妙银河真人网投，更彰显龙卡一直以来对中国传统文化的传承和发展。在卡面设计上，龙卡万事龘优享白金信用卡以中国传统印章元素展现“龘”字，三面皆有“龘”，不仅呼应“龙年用龙卡”，更寓意九龙好运吉祥如意。

龙卡万事龘优享卡自带绿色低碳基因，卡片采用Rpvc绿色环保材料，是境内首张采用获得万事达“可持续卡片项目”认证环保材料的卡片。产品搭载建行和万事达创新推出的碳计算器银河真人网投，可追踪持卡人日常消费碳足迹，计算碳减排量和碳排放量，将环保低碳理念深度融入日常消费，引导和培育持卡人的绿色消费习惯，让每一次付出都算“树”。